主题教育丨南钢党委书记、董事长黄一新到金安矿业开展专题调研

时间: 02023-08-09   作者: 匿名   浏览次数: 1466

6月9日,南钢党委书记、董事长黄一新参加安徽金安矿业有限公司学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题读书班交流会,听取金安主题教育开展情况汇报,并进行专题调研。他强调,金安党员干部要提高政治站位,深刻认识主题教育的重大政治意义,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚力,乘势而上推进金安发展成为国内最具综合竞争力的矿资源平台。

南钢副总裁兼首席投资官、新产业投资集团总裁邵仁志,党委副书记王芳等参加调研。

2022年,金安经营发展亮点纷呈:安全环保形势受控,组织变革达到预期,战略咨询增矿显著,深部开拓如期动工,成本降幅势头良好,外销溢价贡献明显,增益项目成效较好,精神文明硕果累累。2023年,金安将以“守正创新,出奇制胜”为指导,以“精准化采矿、集约化生产、系统化思维”为主线,确保年度生产经营指标高质量完成,全力推进“资源+新材料”双轮驱动新战略,推动金安发展再上新台阶,为南钢“创新驱动、数智化转型、新产业裂变”三条高乘长曲线的打造和“四元一链”大产业格局的补强贡献力量。

王芳就金安学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班相关工作提出要求。

一是开展主题教育读书班方面,开展主题教育是当前重大政治任务,依托理论中心组集中学习、“三会一课”、主题党日和“学习强国”等平台,抓好集中学习和个人自学;理论学习要深入系统;要办好“五个课堂”促进真学真懂。以“书记讲党课”加强领导学习示范。

二是开展调查研究工作方面,立意要高,作风要实,效果要实;杜绝“作秀式”、与实际工作“脱节式”调研;金安党委要明确选题依据、拟要解决的问题,安排好集中调研阶段和成果转化阶段的各项具体工作;要坚持边学习、边对照、边检视、边整改,形成问题清单,并逐一挂账销号。

三是加强检视整改、建章立制方面,要召开专题民主生活会,班子成员之间开展好批评与自我批评;对发现的违法违纪典型案例进行剖析,找准根源和症结,提出改进工作的思路和举措;要健全学习贯彻党的创新理论的制度机制。

四是要围绕“两个生态”建设目标,落实全面从严治党各项要求,对企业忠诚,发挥风控审计作用,把好廉洁监督关,勇于担当、主动作为,加强党员干部监督管理。

黄一新指出,开展主题教育,是统一全党思想意志行动、始终保持党的强大凝聚力战斗力的必然要求,是推动全党积极担当作为、不断开创事业发展新局面的必然要求,是深入推进全面从严治党、以党的自我革命引领社会革命的必然要求。

黄一新强调:

一要以坚强的组织领导确保主题教育推动有力。金安要切实把主题教育谋划好、组织好、开展好。要确保组织领导到位,结合实际制定工作方案,明确具体任务和推进措施,把主题教育每项要求做扎实、做到位;班子成员要认真履行“一岗双责”,抓好自身和分管领域的主题教育工作;领导班子要坚持以身作则、以上率下,以更高标准、更严要求、更实措施,带头抓好理论学习、调查研究、检视整改、压实责任,要作示范、立标杆、带好头。要选树一批学习实践的典型,充分发挥先进典型引领作用,挖掘宣传开展主题教育的好做法、好成果,营造学思想、强党性、重实践、建新功的强大声势和良好氛围。

二要以学深悟透促进思想“蝶变”。通过理论学习促进思想观念的根本转变,要做到“五个聚焦”、实现“五个提升”。聚焦以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,提升政治忠诚度;聚焦以贯彻新发展理念来引领金安的转型发展,提升发展定力;聚焦科技创新、管理创新,提升价值创造力;聚焦以解决生产中急难愁盼问题为重点,提升主题教育实效;聚焦以党的自我革命锤炼忠诚干净担当的政治品格,提升干部精气神。

三要以调查研究贯穿始终推动发展。金安近年来通过调整采矿布局,合理安排生产,稳定各项技经指标,实现了可观的效益,同时发展新材料产业,推动了金安的第二主业发展。但同时要看到在矿资源不足、进一步降低成本、数字化建设、持续健康发展等问题,金安班子成员要结合工作实际制定调研计划,要下沉到一线,直面关键问题;要与基层职工深入座谈,解决职工群众的急难愁盼问题;要对照先进标杆,对标找差,分析问题根由,研究制定实施相应对策。

四要以检视整改确保实际成效。金安要贯彻落实好党的二十大报告有关高质量发展、抓好实体经济、科技创新等方面的重要论述,在工作创新中寻求突破,推动发展。一是要着力破解发展难题。党员干部要集结在一线作战,找准工作的切入点、实践的结合点,发挥党员干部在破解发展难题中的排头兵作用。二是认真倾听生产一线需求和职工诉求。不断改善职工有关生产工作和生活条件等方面所盼问题,切实提升凝聚力和向心力。三是抓好检视整改。要聚焦今年任务的完成,聚焦防范安全风险、数智化建设、管理提升等关键工作,以促进金安可持续、高质量发展的成效来检验主题教育效果。

 

五要以知行合一提升干事成事真本领。“凡贵通者,贵其能用之也。”金安未来发展中如何进一步提升组织创新能级,实施好新材料发展战略等,这些都需要干部提高思维能力、实践能力,金安党员干部要认识到,科学的世界观和方法论是研究问题、解决问题的“总钥匙”。要站在全年任务目标完成的大局中,首先全力奋战“双过半”任务目标。同时,要加强“底线思维”,在增强忧患意识、强化底线思维、提升抗经营风险、安全生产风险等防控能力上下功夫,更要自觉坚定地把作风建设摆在突出位置,破除“求稳怕难”“因循守旧 ”的思想,要敢为、敢闯、敢干、敢首创,推动金安“资源+新材料”双主业高质量发展。